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Patrimoine

Mettre en place un dispositif de retraite en entreprise sans instituer de PEE sera rarement un bon conseil

Mathieu Chauvin, directeur associé d’ERES

Avec la loi Pacte, la présence d’un PEE n’est plus indispensable pour ouvrir un produit plus long de retraite (Perco et maintenant Pereco), en sachant qu’un PEE est encore indispensable en cas d’accord de participation.

«Se contenter de mettre en place un dispositif de retraite sans instituer de PEE sera rarement un bon conseil car il n’est pas souhaitable de dissocier les deux plans pour le client. Mieux vaut, en effet, chercher à remplir en priorité l’enveloppe du PEE dont l’horizon est moins éloigné que celle du Pereco», relève Mathieu Chauvin.

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